MADDE 23 – (1) (Değişik:RG-28/3/2012-28247) Kıdem sırasının tespitinde, bulunulan rütbeye yükselme tarihi esas alınarak bulunduğu rütbede geçirilen süre, sürelerin eşit olması durumunda son üç performans değerlendirme puanının ortalaması yüksek, performans değerlendirme puanlarının eşitliği halinde ödül ve başarı belgesi fazla, ödül ve başarı belgelerinin sayıca eşitliği halinde ise sicil numarası daha küçük olanlar diğerlerine göre kıdemli sayılırlar.

(2) Başpolis memuru ve kıdemli başpolis memuru rütbelerindeki kıdem süresi hesaplamalarında;

a) Aylıksız izinde geçen süreler,

b) Uzun ve kısa süreli durdurma cezalarının süresi,

c) Taksirli suçlar hariç adli para cezasına çevrilse veya ertelenmiş olsa bile alınan kesinleşmiş hapis cezalarının süresi,

ç) Meslekten veya memuriyetten men cezalarının süresi,

d) Emeklilik, çekilme ve benzeri durumlarda geçen süreleri,

e) (Değişik:RG-28/3/2012-28247) Her yetersiz performans değerlendirme puanı için bir yıllık süre,

f) Kazanılmış hak aylığında değerlendirilmesi yapılan her türlü uzmanlık, yüksek lisans, doktora ve avukatlık stajı,

süreleri değerlendirilmez.