MADDE 15 – (1) Sınav Kurulu, Genel Müdür veya görevlendireceği Genel Müdür Yardımcısının başkanlığında; aralarında (Değişik ibare:RG-15/11/2019-30949) Personel Dairesi Başkanının da bulunduğu Genel Müdür tarafından belirlenen toplam beş asıl ve üç yedek üyeden oluşur. (Ek cümle:RG-29/4/2017-30052) Gerek duyulması halinde bu Yönetmeliğin 8 inci maddesinin altıncı fıkrasında belirtilen sözlü sınavı yapmak üzere Genel Müdürün görevlendireceği en az daire başkanının başkanlığında ve en az bir tanesi (Değişik ibare:RG-15/11/2019-30949) Personel Dairesi Başkanlığından bir temsilci olmak üzere toplam beş asıl ve iki yedek üyeden oluşan bir veya birden fazla sınav kurulu oluşturulabilir.

(2) (Değişik:RG-29/4/2017-30052) Sınav Kurulunu teşkil eden üyelerin öğrenim düzeyi ve ihraz ettikleri unvanlar, lisansüstü öğrenim hariç, görevde yükselme sınavına katılacak adaylarda aranan öğrenim düzeyi ve ihraz ettikleri unvanlardan daha düşük olamaz.

(3) (Değişik:RG-29/4/2017-30052) Sınav Kurulu başkan ve üyeleri; kendilerinin, boşanmış olsalar dahi eşlerinin, ikinci dereceye kadar (bu derece dahil) kan ve kayın hısımlarının veya evlatlıklarının katıldıkları sınavda görev alamazlar. Bu durumda olan üyelerin yerine yedek üye görevlendirilir.

(4) Sınav Kurulu üye tam sayısı ile toplanır, kararlar çoğunlukla alınır, çekimser oy kullanılamaz.

(5) Sınav Kurulunun sekretarya hizmetleri (Değişik ibare:RG-15/11/2019-30949) Personel Dairesi Başkanlığınca yürütülür.