Madde 122- (Değişik fıkra:RG-23/8/2013-28744) Kesinleşen disiplin cezaları personelin özlük dosyasına işlenir. İşten çıkarma cezası dışında disiplin cezası almış bulunan personel, uyarma ve kınama cezalarının uygulanmasından beş yıl ve diğer cezaların uygulanmasından on yıl sonra yazı ile başvurarak verilmiş olan disiplin cezalarının özlük dosyasından silinmesini isteyebilir. Personelin yukarıda yazılı süreler içerisindeki davranışları bu isteğini haklı kılacak nitelikte görülürse, isteğinin yerine getirilmesine Disiplin Kurulunca karar verilerek bu karar özlük dosyasına işlenir.

Aylıktan kesme, kademe ilerlemesinin durdurulması ve benzeri her türlü maddi netice doğuran disiplin ceza ve işlemleri için ise tazminat veya başka bir isim altında hiçbir şekilde geri ödeme yapılmaz.