MADDE 13 – (1) Jandarma hizmetleri sınıfı ve sahil güvenlik hizmetleri sınıfından adayların (Değişik ibare:RG-1/2/2019-30673) doktor öğretim üyesi ve doçentliğe atanmaları ile profesörlüğe yükseltilmelerinde ve atanmalarında bu Yönetmeliğin 5, 8, 10 ve 11 inci maddelerinde belirtilen şartlara ilave olarak;

a) Jandarma Genel Komutanlığı ve Sahil Güvenlik Komutanlığı tarafından, bu Yönetmelik kapsamında sayılan şartlar, adli ve disiplin durumu ile istihbari açıdan yapılacak değerlendirmede, söz konusu kadrolara atanması için engel bir durumu bulunmamak,

b) Müracaat tarihinde personel değerlendirme puanı ortalaması, değerlendirme tam puanının yüzde doksan ve daha yukarısında olmak,

c) Adli durum açısından;

1) Hakkında 26/9/2004 tarihli ve 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun ikinci kitabının, dördüncü kısmının üçüncü, dördüncü, beşinci, altıncı, yedinci ve sekizinci bölümlerinde yazılı suçlarla, işkence, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, kaçakçılık, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama, cinsel saldırıda bulunma, çocukların cinsel istismarı gibi yüz kızartıcı veya şeref ve haysiyet kırıcı suçlardan dolayı mahkumiyet kararı bulunmamak,

2) Firar, amir veya üste fiilen taarruz, emre itaatsizlikte ısrar, üste hakaret, mukavemet, fesat ve isyan ile siyasi faaliyette bulunma suçlarından mahkûm olmamak,

3) Taksirli suçlar hariç olmak üzere, yukarıdaki fıkralarda sayılan suçlar dışında, herhangi bir suçtan dolayı (6) ay ceza almamış olmak,

şartları aranır.